Stellenausschreibung Personalreferent/-in (m/w/d)

Wir suchen zum 01. Mai 2022 eine/n Personalreferent/-in (m/w/d) in Teilzeit mit 10-15. Std.

Aufgabengebiet:

  • Schnittstelle zu den Sozialversicherungsträgern und zum Steuerberater
  • Erstellen von Arbeitsverträgen,
  • Standortübergreifende Unterstützung der Bereichsleiter in Personalangelegenheiten
  • Datenpflege der Personalakten
  • Mitarbeiterrekrutierung
  • Kommunikation mit Personal
  • Erstellen von Arbeitsleitpfaden in Absprache mit den Bereichsleitern
  • Koordination und Organisation von internen und externen Fortbildungen & Schulungen

 

Profil:

  • Ausbildung oder Berufserfahrung im Personalbereich
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Teamfähig, kommunikativ, freundlich

 

Wir bieten:

  • digitales und mobiles Arbeiten
  • eine übertarifliche Bezahlung
  • geregelte Arbeitszeiten mit monatlichen Dienstplänen
  • Über Weihnachten und Neujahr Betriebsferien
  • ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • ein angenehmes und freundliches Arbeitsklima in einem dynamischen Team
  • berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Weitere vertragliche Zusatzleistungen zum Gehalt nach der Probezeit möglich

Bitte sende deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnis und deinen Gehaltsvorstellungen per Mail an info@canucamp.de, z.Hd. Silke Laukötter

Zurück